İş Güvenliği İklimi Ölçeği (NOSACQ TR)

Kullanım Kısıtları

Örnek maddeler: Yönetimin Güvenlik Taahhüdü ve Yetkinliği 1. Yönetim, işler yoğun olsa bile çalışanları iş güvenliği kurallarına göre çalışmaya teşvik eder. 2. Yönetim, herkesin iş güvenliği konusunda gerekli bilgileri almasını sağlar. 3. Birisi iş güvenliğini ihmal ettiğinde yönetim görmezden gelir. 4. Yönetim, üretimden/işten önce iş güvenliğine önem verir. 5. Yönetim, işler yoğun olduğunda çalışanların risk almalarını (riskli çalışmalarını) kabul eder. 6. Çalışanlar olarak, yönetimin iş güvenliğini sağlamadaki yeterliliğine güveniyoruz. 7. Yönetim, denetimler sırasında tespit edilen iş güvenliği sorunlarının derhal düzeltilmesini sağlar. 8. Bir risk tespit edildiğinde, yönetim riski görmezden gelir. 9. Yönetim, iş güvenliğini tam anlamıyla sağlama becerisinden yoksundur. Yönetimin Güvenliği Güçlendirmesi 10. Yönetim, anlamlı ve etkili iş güvenliği önlemleri almak için çaba gösterir. 11. Yönetim, herkesin yaptığı işin güvenliği konusunda söz sahibi olmasını sağlar. 12. Yönetim, çalışanları güvenliklerini etkileyen kararlara katılmaya teşvik eder. 13. Yönetim, çalışanların güvenlikle ilgili önerilerini asla dikkate almaz. 14. Yönetim, işyerindeki herkesin iş güvenliği ve riskler konusunda yüksek düzeyde yeterliliğe sahip olması için çaba gösterir. 15. Yönetim, güvenlikle ilgili kararlar almadan önce asla çalışanlara fikirlerini sormaz. 16. Yönetim, çalışanları güvenlikle ilgili kararlara dahil eder. Yönetimin Güvenlik Adaleti 17. Yönetim, iş kazası araştırmalarında doğru bilgileri toplar. 18. Yönetimden gelen yaptırım korkusu (olumsuz sonuçlar), çalışanları kıl payı kazaları bildirmekten alıkoyar. 19. Yönetim, bir iş kazasına karışan herkesi dikkatlice dinler. 20. Yönetim, bir iş kazası meydana geldiğinde, suçluları değil, iş kazasının nedenlerini araştırır. 21. Yönetim, iş kazaları ile ilgili her zaman çalışanları suçlar. 22. Yönetim, iş kazası ile alakası olan kişilere eşit muamelede bulunur (adil davranır). Aşağıdaki bölümde lütfen çalışanların bu işyerinde güvenliği sağlamaları konusunda ne hissettiğinizi belirtiniz. Çalışanların Güvenlik Taahhüdü 23. Çalışanlar olarak yüksek düzeyde güvenlik elde etmek için birlikte çok çalışıyoruz. 24. Çalışanlar olarak işyerinin her zaman düzenli olması için birlikte çalışıyoruz. 25. Çalışanlar olarak birbirimizin iş güvenliğine dikkat etmiyoruz. 26. Çalışanlar olarak tespit edilen risklerle mücadele etmekten kaçınıyoruz. 27. Çalışanlar olarak güvenli bir şekilde çalışmak için birbirimize yardım ediyoruz. 28. Çalışanlar olarak birbirimizin güvenliği konusunda sorumluluk almıyoruz. Çalışanların Güvenlik Önceliği ve Riski Kabul Etmemesi 29. Çalışanlar olarak risklerin kaçınılmaz olduğuna inanıyoruz. 30. Çalışanlar olarak küçük kazaların günlük işimizin normal bir parçası olduğuna inanıyoruz. 31. Çalışanlar olarak iş kaza olmadığı sürece tehlikeli davranışları önemsemiyoruz. 32. Çalışanlar olarak işi zamanında tamamlamak için güvenlik kurallarını dikkate almıyoruz. 33. Çalışanlar olarak işler yoğun olsa bile asla risk almayı kabul etmiyoruz. 34. Çalışanlar olarak işimizin korkaklar (risk alamayanlar) için uygun olmadığını düşünüyoruz. 35. Çalışanlar olarak iş yerinde risk almayı kabul ediyoruz. Çalışanların Güvenlik İletişimi ve Güvenlik Yetkinliği 36. Çalışanlar olarak bir güvenlik sorunu oluştuğunda bu soruna çözüm bulmaya çalışıyoruz. 37. Çalışanlar olarak birlikte çalışırken kendimizi güvende hissediyoruz. 38. Çalışanlar olarak iş güvenliğini sağlama konusunda birbirimize çok güveniyoruz. 39. Çalışanlar olarak iş kazalarını önleme konusunda edindiğimiz tecrübelerden ders alıyoruz. 40. Çalışanlar olarak birbirimizin iş güvenliği ile ilgili görüş ve önerilerini ciddiye alıyoruz. 41. Çalışanlar olarak iş güvenliği hakkında nadiren konuşuruz. 42. Çalışanlar olarak sorunlar ortaya çıktığında iş güvenliğini her zaman tartışırız. 43. Çalışanlar olarak iş güvenliği hakkında özgürce ve açıkça konuşabiliriz. Çalışanların Güvenlik Sistemlerinin Verimliliğine Güveni 44. Çalışanlar olarak iş kazalarının önlenmesinde iyi bir iş güvenliği çalışanının önemli rol oynadığını düşünüyoruz. 45. Çalışanlar olarak iş güvenliği denetimlerinin/değerlendirmelerinin hiçbir etkisi olmadığını düşünüyoruz. 46. Çalışanlar olarak iş güvenliği eğitiminin kazaların önlenmesinde yararlı olduğunu düşünüyoruz. 47. Çalışanlar olarak iş güvenliği için erken planlama yapmanın anlamsız olduğunu düşünüyoruz. 48. Çalışanlar olarak iş güvenliği denetimlerinin/değerlendirmelerinin ciddi tehlikelerin tespit edilmesine yardımcı olduğunu düşünüyoruz. 49. Çalışanlar olarak iş güvenliği eğitiminin anlamsız olduğunu düşünüyoruz. 50. Çalışanlar olarak iş güvenliği için net hedeflere sahip olmanın önemli olduğunu düşünüyoruz.